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中国人民大学人力资源管理专业考研科目(中国人民大学人力资源管理专业研究生)

家庭教育 2024-05-31 17:21:15 665 教育网

哈喽哈喽,这是小王老师

时间过得真快,转眼又到了12月。希望大家在21最后一个月都能得到自己想要的东西,享受一切~

中国人民大学人力资源管理专业考研科目(中国人民大学人力资源管理专业研究生)

最近一个月,请多多支持小王(意思是多点赞和转发)

今天给大家带来的专业是人大人力资源管理,这个我之前写过。

人力资源专业是考研热门专业。据不完全统计,全国该专业总体招生比例已超过15,333,601人。

小王老师之前也说过,人力资源一般是作为企业管理下的一个研究方向来招收学生的。很少有学校将其作为单独的专业来招生。总体来说,学科实力比较强,属于学校。特殊职业。全国人大基本都是这样。你可以看到它的专业代码里还有一个Z,是人大自行设计的学科。

好啦,按照惯例,我们简单分析一下近几年的录取情况,方便大家了解。

学科实力

2022年招生简章

21年复试线

20年复试线

2021年复试名单

2021年拟录取名单

2021年共录取18人,其中青年干部2人、援藏1人、统考15人。通过统考录取的学生平均分418分,最高分441分,最低分409分。从复试名单来看,大部分学生政治、英语成绩都在160+,基本都拿到了120分。+在两门专业课程中。其中,有专业课一获得满分的学生。

20年复试名单

2020年拟录取名单

20年来共录取22人,其中青年干部1人、援藏4人、统考18人。统考录取学生平均分403.5分,最高分431分,最低分390分。

复试方式

请不要让我详细阐述NPC的人力资源实力。它还单独举办培训班,是付费学习的那种。从复试线看,近两年人大人力资源专业复试线明显增加。2021年,已升至406点。这个分数很吓人,所以小王老师建议报考这个专业的同学一定要做好心理建设。如果你不是一个超级学者,你应该远离这个专业。

接下来就是专业课的话题了。人大专业课的出题风格也很有人大特色。题目比较灵活,专业课难度也比较高。值得注意的是,专业课803综合劳动学包括劳动经济学、劳动关系、人力资源管理、社会保障四个部分。报考“人力资源管理”专业的考生必须选择人力资源管理部分,其他部分可选。一。当然,对于选择哪些专业课程,也是有意见的。有些确实更容易,但我只会告诉那些注定要接受它们的人。

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