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事业单位改革2020年完成了吗(事业单位改革2020年完成工作总结)

教育机构 2024-08-24 05:06:07 264 教育网

原标题:事业单位改革2020年完成,现在改革成果如何?

公务员考试除了公务员之外,在事业单位中也很受欢迎。它们在给很多准备充分的考生带来惊喜的同时,也让备考新手困惑不已。很多同学都听说公立院校的待遇和保障都不错,周围也有很多人都在参加考试。他们觉得遵循考试是正确的。刚开始准备,就遇到了一阵公告。各方消息纷纷传来,都是事业单位改革。又到了准备考试的时间了,我感觉头晕。今天给大家介绍事业单位的简单情况,并且就大家关注的事业单位改革问题做一个介绍。

事业单位改革2020年完成了吗(事业单位改革2020年完成工作总结)

一事业单位概述:

1.公共机构存在条件:提供公共物品和公共服务

2.事业单位的宗旨是社会福利,而不是营利。

3、绝大多数事业单位是以脑力劳动者为主体的知识密集型组织,其主要提供的产品是精神产品。

4、教育机构存在的目的:为社会培养高素质劳动者和各方面所需的人才

5、事业单位与社会团体最大的区别:实体

6、全额预算事业单位固定工资和活动工资比例为7:3;预算平衡的事业单位固定工资和活动工资比例为6:4;自负盈亏的事业单位独立经营、自负盈亏

7、各事业单位实行工资承包制,增人不加薪,减人不减薪。

二、事业单位改革:

1、事业单位管理体制的本质是事业单位与政府的关系。因此,事业单位改革最重要的目标是政政分开。事业单位机制体制改革是行政管理体制改革的一部分。

2.事业单位改革的基本方法:分类改革

三、事业单位人事制度改革不可动摇的根本原则:党管干部、党管人才

四、事业单位改革面临的最大阻力:利益调整

五、事业单位人事制度改革的基础:科学设置岗位

六、事业单位人事制度改革的基本思路:脱钩、分类、放权、搞活

脱钩:逐步取消事业单位行政级别,不再按行政级别确定事业单位人员待遇

简政放权:进一步扩大事业单位人事管理自主权

激发活力:引入竞争机制,建立实施招聘制度,搞活薪酬分配制度,收入分配向优秀人才和关键岗位倾斜

七、事业单位与工作人员签订劳动合同,是劳动合同关系,不是劳动合同关系。

8.事业单位养老保险制度改革:

一是实行社会统筹和个人账户相结合的养老保险制度。养老保险费用由机构和个人共同承担。单位支付工资总额的20%;个人缴纳工资的8%,由单位代扣代缴。

其次,个人缴费全部记入个人账户,仅用于养老金,不能提前提取。参保人死亡的,个人账户余额可以依法继承。

三是个人缴费满15年的,退休后按月领取基本养老金。

四是机关事业单位应当在参加基本养老保险的基础上,为职工建立职业年金。单位缴纳单位工资总额的8%,个人缴纳本人工资的4%。职工退休后按月领取职业年金福利。

就重庆地区来说,事业单位改革主要体现在部分高校和医院取消编制,变为合同制管理;部分自收自支单位改企,并取消人员编制;整体来说,全额拨款单位整体变动最小,自收自支的变动最大,因此现在很多同学也都很注意考试单位是否是全额拨款单位了。

事业单位改革将于2020年完成,所以无论是从薪资还是各方面来看,事业单位的待遇仅次于公务员。2023年内蒙古事业单位联考将于5月7日进入笔试,小编给大家带来了考前冲刺材料。大家都准备好了!https://i.offcn.com/c/1392430?owner=12217orgn=15erp=46返回搜狐查看更多

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