中山市职业技术学院教师招聘(中山中职教师待遇)
因教育、体育事业发展的需要,根据《中共广东省委广东省人民政府关于全面深化新时代教师队伍建设改革的实施意见》(粤发[2018]25号)、《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令第139号)及相关文件,中山市教育局体育系统面向社会公开招收中职学生。学校专业课教师。现将有关事项公告如下:
一、招聘人数、职位及薪酬待遇
(一)招聘人数
本次共招聘专业课教师18名。
(二)招聘岗位
具体岗位见《中山市教体系统公开招聘中等职业学校专业课教师岗位表》(附件1,以下简称岗位表)。
(三)薪酬福利
录用的人员为事业单位工作人员,享受国家政策规定的报酬。我市教育、体育系统按照国家、省、市规定,对专业技术人员实行绩效工资制度和分级岗位聘用。新员工的相关工资福利按照国家和省有关政策执行。其中,博士生除符合国家、省、市、学校有关事业单位工作人员工资福利规定外,还可申请中山市紧缺适用人才补贴,享受中山市博士住房补贴和安置补助根据政策。
二、招聘对象及条件
(一)招聘对象
1、具有学士及以上学历和2022年普通高等学校毕业的学士及以上学历人员;
2、具有学士及以上学历及2020年、2021年普通高等学校毕业的学士及以上人员(博士生限2017年);
如聘用上述人员,报到时须提供全国统一的有效、可派往我市的派遣登记证明。
3、留学归来并取得境外(境外)学位证书者,自证书签署之日起至注册首日不满两年(博士生不满五年)并完成认证注册时由教育部规定。
4、2021年12月22日至2022年8月31日期间取得境外(境外)学历的留学回国人员。
5、符合岗位要求的社会人员。
6、符合《粤港澳大湾区(内地)事业单位公开招聘港澳居民管理办法(试行)》及本公告要求的港澳人员均可申请。
本市事业单位在职工作人员和与本市公办中小学签订聘用协议或进入体检考核公告的在职教师不纳入招聘范围。
(二)基本条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守宪法和法律;
3、具有良好的政治素质和道德品质;
4、适应岗位要求的身心条件;
5、岗位所需的其他条件;
6、所学专业与应聘职位所需专业一致。所学专业专业代码见《广东省考试录用公务员专业目录(2022年版)》(附件2);如果您的专业未在专业目录中列出(无专业代码),您可以在专业目录中选择类似的专业。报考专业时,所学专业要求的课程必须与招聘岗位要求的主要课程基本一致。资格审查时,须提供所修专业课程成绩单(须有所在院校教务处盖章)和所在院校出具的课程对比声明。以及高等学校设置专业的依据;
7、必须具有相应的教师资格证书(对应教学阶段,下同)。(一)社工申请时须提供相应的教师资格证书;(二)受疫情影响,尚未取得教师资格证书的应届毕业生,可持有效的中小学教师资格考试合格证明或笔试成绩合格证明。(即《中小学教师资格考试NTCE成绩》,中等职业学校教师资格以两科笔试成绩为准,高中教师资格以三科笔试成绩为准)并申请。择业期研究生和2022年毕业生未取得相应教师资格的,可暂缓提供相关考试证明。未取得上述相应教师资格的人员,须在入围考试前签署相关承诺书。所有拟聘人员须于2022年12月31日前取得与岗位对应的教师资格证书或通过中小学教师资格认证体系的证明,方可办理聘用手续,否则将取消聘用资格。
八、下列人员不得申请:(一)现役军人;(二)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的;(三)刑罚期限尚未届满或者涉嫌犯罪正在接受调查的;(四)近期3年内在机关事业单位招考考试中有违纪失信行为的;(五)已签订公费定向培训协议并在服务期限内的;(六)依照有关法律、法规规定不得被录用到事业单位工作的;(七)根据《事业单位人事管理回避规定》,构成聘用后约定回避关系。
(三)具体条件
详情见《岗位表》(附件1)。
另外:社会人员年龄必须在45周岁及以下(1975年12月22日以后出生)。如有职称要求的,须具有与岗位相对应的职称(指学科和职称级别)及以上(指职称级别)(详见职务清单)。
三、招聘程序和方法
本次招聘分为网上报名、确定入围人选、考试、体检考核、公告招聘五个环节,具体如下:
(一)网上报名
1、报名方式:网上报名加网上资格审核确认。
二、报名时间及方式:
(一)2021年12月22日至2022年1月10日,登录中山市教育体育局公开招聘网上管理系统17:30(网址:https://jyrc.zsedu.net);
(2)按照操作提示进行网上报名(招聘系统报名功能将于2022年1月10日关闭17:30)。如果您已在系统中注册并在规定时间内填写信息,但未能成功申报并上传相关材料,您的申请将被视为无效;
(3)完成网上报名信息向招聘系统提交后,根据招聘系统的操作要求,上传报名所需的各类证明材料(对照公告的基本条件和岗位清单中的具体岗位条件)招聘系统。逾期未上传材料的,视为自动放弃申请。
三、注册及资格审查所需材料及要求:
(一)报名表及相关证明材料:
A、应届毕业生需提交:《中山市教体系统事业单位公开招聘教职员报名表》(从招聘系统导出,本人打印并签字);《普通高校毕业生就业推荐表》(我必须在封面左上角注明我所学的专业代码,必须是《广东省考试录用公务员专业目录(2022年版)》)专业代码)。如果您所就读的专业未列入专业目录(无专业代码),您可以选择专业目录中相近且职位列表中相关职位要求的专业进行申请。如果您所就读专业的必修课程与招聘岗位所需专业的主要课程基本一致,您可以在填写专业代码时将“9999999”替换为“9999999”,并提供专业判断材料如所修专业课程成绩单(须由所在院校教务处盖章)、所在院校出具的课程对比说明、所在院校设置专业的依据;二代身份证、学生证(已取得岗位所需毕业证、学位证者无需提供)、完整的学历成绩单(支持时需提供)、教师资格证及相关证明考试合格证明或笔试合格成绩(不需要);岗位要求的毕业证书和学位证书,不在粤教毕[2019]3号文件规定的择业期限内的毕业生,还须提供其有效的毕业生中止就业协议或证明(证明中须注明待聘人员如被录取,可派往中山市);职位要求的其他相关证书及证明材料(如职业资格证书、获奖证书、专业方向证书等);及申请与岗位相关的综合能力证明材料(如社会实践成果、发表的学术论文、主持或参与的各类项目、获得的奖项、技能证书等)。上述证明材料上传仅限10项。
B、社会人员需提交:《中山市教体系统事业单位公开招聘教职员报名表》(从招聘系统导出打印);二代身份证、教师资格证、学位证等;岗位要求的其他相关证书及证明材料(如职业资格证书、专业技术资格证书、获奖证书、专业方向证书等);与所申请职位相关的综合能力证明材料(如社会实践成果、发表的学术论文、主持或参与的各类项目、成果奖项、技能证书等),此类证明材料上传仅限10项。
(2)所有报名者须提交:3分钟以内的模拟教学视频材料。视频要求:展示自己的教学风格、语言表达等。试讲内容为学术水平岗位的学科课程。您可以选择教材和内容。格式:mp4、3gp、mov、m4v。视频被压缩到150M以内。视频命名格式为:职位代码+主题名称+名称。视频素材容量大,需要。请及时上传,以免网络拥塞影响后续网上申请过程中的注册。
(三)所有报名者须及时确认报名信息及报名材料是否上传成功。如有疑问,须及时与应聘的招聘单位沟通。
(4)具有国(境)外学历、学位的申请者须提供教育部留学服务中心出具的《学历学位认证书》;未获得《学历学位认证书》的需提供目前就读专业名称、所修课程及就读院校出具的毕业证书。时间证明(同时提供中文翻译);凡留学归来人员经考试、体检、考察合格后,须凭学历证书和《学历学位认证书》办理就业手续。
(5)应聘者只能选择一个岗位报名;报名和考试时使用的身份证件必须一致;
(六)涉及年份计算的时间截至2021年12月22日。
(7)上述所有文件、材料均需原件扫描上传。报名材料必须真实、准确、完整。伪造、变造文件、证明,提供虚假材料或者材料不符合要求的,一经查实,取消注册和就业资格,弄虚作假的,列入失信人员名单。
(八)资格审查贯穿招聘全过程。招聘过程中发现应聘者有违法违纪行为或者不符合资格条件的,按照有关规定取消其应聘资格和招聘资格。
4、报名人数公布:中山市教育体育局将在报名首日后的第7个和第10个工作日公布报名系统中各职位的报名人数。
5、资格审核及确认时间:原则上报名成功后3天内完成审核。应聘者可以及时在招聘系统中查看审核情况。
6.申请人请保持手机畅通。
(二)确定参加考试的考生名单
招聘单位根据应聘者的道德表现、敬业精神、教育教学能力、学业成绩、教学业绩(社会人才岗位)、获奖情况等,结合视频等综合评价,确定入围考试人选。材料审查。按照同一职位招聘人数(定为合格考生人数低于相应比例的,按实际合格考生人数入围考试。本期不设考试开考比例。
入围考试的考生由招聘单位另行通知。报考者也可于2022年1月12日后在招聘系统中查询入围考试成绩。
(三)考试
考试采取先专业技能测试后面试的方式进行。具体考试时间、地点、形式、内容及相关要求以招聘单位通知为准。未按时到达指定考场的考生将被视为自动放弃考试资格。详情如下:
1、专业技能测试(满分:100分):招聘单位参照《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范(试行)》等相关要求组织实施,测试应聘者的专业技能和职业素质。形式、内容、具体时间、地点由招聘单位确定,并通知应聘者。
专业技能考试前,招聘单位对报考人员进行资格审查(携带网上资格审查确认提供的原始材料进行审查)。审查不合格的,不得参加职业技能考试;
考试结束后,考生及评委会成员在《中山市教体系统招聘专业课教师专业技能测试情况表》现场签名确认;
专业技能考试满分为100分,合格分数线定为70分。根据专业技能测试结果,按照该岗位拟聘人员数按照1:5的比例从高分到低分确定面试人选。专业技能测试成绩未达到70分的考生不能确定为面试人员。
专业技能测试结果及面试入围名单将于专业技能测试结束后在招聘单位相关网站公布。具体网址为《招聘单位网址及联系电话表》(附件3)。
2、面试(满分:100分):由招聘单位按照《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范(试行)》等要求组织实施。重点考察政治素质、职业道德、业务素质和教学潜力。以试讲或讲座、面试或答辩的形式进行。形式、内容、具体时间、地点由招聘单位确定,并通知应聘者。
面试结束后,考生、评审团成员及其他相关人员须当场在《中山市教体系统事业单位公开招聘教职员面试人员情况表》上签字确认。
面试满分为100分,及格分数统一定为70分。未达到合格分数线的,不能纳入检查、体检对象。
面试结束后,计算候选人的考试总成绩。成绩计算公式为:考试总成绩=专业技能考试成绩60%+面试成绩40%(成绩四舍五入到小数点后2位),考试总成绩的及格线为70分。总成绩未达到及格线的,不能纳入检查、体检对象。按照合格应聘人员总成绩从高到低的排名顺序,按照该岗位拟招聘人数等比例确定考察、体检对象。同一职位应聘者总成绩相同的,按照专业技能考试成绩和面试各项目(教育教学能力、综合能力、语言表达能力、行为仪表)成绩确定排名。面试成绩、总成绩、体检及考察考生名单将在中山教育信息港招聘信息栏予以公布。
(四)体检与考核
体检由招募单位组织实施,在中山市教育体育局指定的市级综合医院进行。体检按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》进行,专任教师体检标准按照《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》进行。
体检合格后,按规定进行考核,由招聘单位按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》执行。未按要求参加体检、考核或者体检、考核不合格的,取消聘用资格。
(五)公告及招聘
中山市教育体育局根据考试、体检、考核结果确定拟录用人选。拟聘人员名单将在中山市人力资源和社会保障局网站公告栏、中山市教育信息港招聘信息栏予以公示。公示期为7个工作日。对公告无异议的,将在政策范围内办理相关手续,用人单位与用人人员签订劳动合同。
4、其他事项
(一)应聘人员有下列情形之一的,取消聘用资格:
1.未在规定时间内报告的;
2、2022年9月30日前未能取得毕业证书、学位证书的2022届毕业生;
3.因个人原因未能在2022年12月31日前完成毕业生录取手续的;
4.伪造、变造文件、证书,提供不真实、不完整的信息,或者以其他不正当手段获取资格的;
5、公示结果影响就业的;
6、中山市人力资源社会保障局、中山市教育体育局办理聘用手续时审核材料未通过的;
7、放弃就业资格;
8.未在约定期限内取得教师资格证书或者中小学教师资格认证制度合格证书的;
9、2021年12月22日至2022年8月31日期间获得国(境)外学历的留学回国人员,未能在2022年8月31日前提供教育部留学服务中心开具的《学历学位认证书》;
10、法律、法规及其他有关规定禁止就业的。
(二)其他:
1.以上涉及时限因COVID-19疫情,经上级主管部门调整的,按照上级主管部门相关规定执行。
2、因取消或放弃聘用资格而产生的空缺,从应聘同一职位的其他符合条件的应聘人员中按总成绩顺序递补。填报期限为拟推荐人选公示期满后30日内。
3、本次招聘涉及的违纪行为的认定和处理按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(附件4)执行。
4、本次检查是在新型冠状病毒疫情防控常态化情况下进行的。为做好新型冠状病毒疫情防控工作,考生应主动了解考区当地疫情防控要求,积极落实各项疫情防控措施。若本次招聘工作时间因疫情影响而调整,招聘单位将综合考虑多方面因素做出合理安排,并及时在相关网站发布公告。
五、本公告由中山市教育体育局负责解释。
附录:
1.中山市教育体育系统公开招聘中等职业学校专业课教师岗位名单
2.广东省2022年考试录用公务员专业参考目录
3、招聘单位网址及联系电话清单
4.事业单位公开招聘违纪违法行为处理规定
中山市教育体育局
2021年12月22日
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